Ich war Anfang 30 und habe Menschen geführt, die deutlich älter waren als ich
Das war eine meiner größten Herausforderungen. Nicht fachlich. Sondern innerlich.
Ich dachte lange, ich müsste mehr wissen. Mehr erklären. Mehr beweisen.
Irgendwann habe ich verstanden, dass genau das nicht meine Aufgabe ist. Meine Aufgabe war es, Orientierung zu geben. Und Räume zu halten, in denen andere ihre Erfahrung einbringen können.
Diese Erkenntnis hat mich ruhiger gemacht. Und ehrlicher.
Führung bedeutet nicht, alles zu können. Sondern Verantwortung zu übernehmen.
💬 Was war deine größte innere Hürde in deiner Führungsrolle? 📌 Wenn du solche Fragen kennst, folg mir hier.